根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）文件精神，海南省地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測(cè)總站面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、單位基本情況

 

　　海南省地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測(cè)總站為隸屬海南省自然資源和規(guī)劃廳的正處級(jí)公益一類(lèi)事業(yè)單位，主要承擔(dān)地下水資源調(diào)查監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)、地質(zhì)災(zāi)害防治、礦山地質(zhì)環(huán)境調(diào)查監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)、地質(zhì)礦產(chǎn)勘查等工作，為海南省地質(zhì)環(huán)境、礦產(chǎn)資源管理提供技術(shù)支撐。

 

　　二、招聘單位、崗位、人數(shù)、資格條件及范圍

 

　　本次公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員2名。具體詳見(jiàn)《海南省地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測(cè)總站2024年公開(kāi)招聘工作人員職位表》（附件1）。

 

　　三、招聘條件

 

　　（一）報(bào)考者應(yīng)具備的基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4.具有崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件；

 

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　6.具備崗位需要的其他條件；

 

　　7.應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事關(guān)系的須征得原所在單位同意。委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員，須征得委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門(mén)同意；

 

　　8.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1988年10月21日至2006年10月21日期間出生）。

 

　　（二）有下列情況之一的不得報(bào)名：

 

　　1.曾受過(guò)刑事處罰的；

 

　　2.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

 

　　3.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的；

 

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受黨紀(jì)審查、監(jiān)察調(diào)查的；

 

　　5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿(mǎn)的；

 

　　6.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的；

 

　　7.失信被執(zhí)行人；

 

　　8.現(xiàn)役軍人；

 

　　9.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；

 

　　10.以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；

 

　　11.《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

 

　　12.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位招聘的；

 

　　13.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

 

　　四、招聘辦法和程序

 

　　（一）發(fā)布招聘公告

 

　　本招聘公告在海南省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)（http://hrss.hainan.gov.cn/hrss/index.shtml）、海南省自然資源和規(guī)劃廳官網(wǎng)（http://lr.hainan.gov.cn/）發(fā)布公開(kāi)招聘信息。后續(xù)招聘工作的各有關(guān)事項(xiàng)，在海南省自然資源和規(guī)劃廳官網(wǎng)發(fā)布公告。

 

　　（二）組織報(bào)名與資格審查

 

　　1.報(bào)名方式

 

　　本次考試不收取報(bào)名費(fèi)，采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，包括填寫(xiě)報(bào)名信息、上傳照片和證明材料、查詢(xún)資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)招考崗位。報(bào)考人員報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄海南省自然資源和規(guī)劃廳官網(wǎng)了解招聘進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。本次考試實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度，報(bào)考人員要按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫(xiě)《海南省地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測(cè)總站2024年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（附件2），簽署《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》（附件3）。信息填報(bào)不實(shí)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重，取消考試資格或錄用資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　2.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

 

　　報(bào)名時(shí)間：2024年10月23日至10月31日17:30

 

　　報(bào)名網(wǎng)址：http://e.hndfgj.com/ybtvwshnbg。

 

　　3.報(bào)名材料

 

　　報(bào)名時(shí)須在網(wǎng)上提交以下材料，要求：以JPG圖片格式掃描上傳，附件單個(gè)材料大小均不超過(guò)2M。

 

　　（1）《海南省地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測(cè)總站2024年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（本人簽名并掃描上傳）；

 

　　（2）本人有效居民身份證（正反面在同一頁(yè)面）及戶(hù)口本（戶(hù)主與本人頁(yè)）；

 

　　（3）與應(yīng)聘崗位相匹配的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。取得國(guó)外或境外學(xué)歷學(xué)位的，還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)認(rèn)證證書(shū)等。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供所在學(xué)校相關(guān)證明；

 

　　（4）中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/）下載打印有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未到畢業(yè)時(shí)間的，需上傳有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》；

 

　　（5）本人近期2寸免冠藍(lán)底證件照片；

 

　　（6）報(bào)考時(shí)委培、定向及已與工作單位建立人事關(guān)系的人員須上傳單位《同意報(bào)考證明》（附件4，加蓋公章），其中：委培、定向人員須上傳所在單位主管部門(mén)同意報(bào)考證明（加蓋公章）；

 

　　（7）《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》（本人簽名并掃描上傳）；

 

　　（8）相應(yīng)崗位所需的其他證書(shū)和材料。

 

　　4.資格審查及查詢(xún)

 

　　根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名人員的基本信息、所提供的材料等進(jìn)行資格初審。報(bào)考人員報(bào)名后須及時(shí)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)資格審查結(jié)果，資格審查通過(guò)的，不得改報(bào)或再報(bào)其他崗位，資格審查未通過(guò)的請(qǐng)及時(shí)提交補(bǔ)充材料或改報(bào)。系統(tǒng)將于2024年10月31日17:30準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交補(bǔ)充材料或資格審查仍未通過(guò)的，視為自動(dòng)放棄考試資格，不能參加考試。

 

　　報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)招考崗位，符合崗位報(bào)考條件人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1方可進(jìn)行筆試，崗位未達(dá)到開(kāi)考比例的，會(huì)發(fā)布一次延長(zhǎng)公告，如仍未達(dá)開(kāi)考比例，則取消該崗位的招聘。招聘崗位被取消的，不再安排相關(guān)考生再次報(bào)名。

 

　　資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，對(duì)弄虛作假等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

 

　　5.打印準(zhǔn)考證

 

　　報(bào)考人員通過(guò)資格審查的，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)打印報(bào)名資格審查表和準(zhǔn)考證，打印時(shí)間另行通知，請(qǐng)考生留意海南省自然資源和規(guī)劃廳官網(wǎng)。

 

　　（三）組織考試（筆試和面試）

 

　　1.筆試

 

　　嚴(yán)格按照《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試工作規(guī)則（試行）》（瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕2號(hào)）組織筆試。按照“干什么，考什么”的原則命題,測(cè)試應(yīng)聘人員的知識(shí)水平和能力素質(zhì)。筆試時(shí)間與地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

 

　　考試為閉卷考試，滿(mǎn)分100分。各招聘崗位的筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)根據(jù)崗位履職基本要求等因素，科學(xué)合理設(shè)定，且不得低于參加本崗位筆試人員的筆試平均分（筆試平均分四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位）。

 

　　筆試成績(jī)和合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)在海南省自然資源和規(guī)劃廳官網(wǎng)上公示3天。

 

　　2.資格復(fù)審

 

　　面試資格復(fù)審人選在筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上的人員中根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分確定，與各崗位招聘人數(shù)的比例為3:1；末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的實(shí)際人數(shù)確定。面試前在海南省自然資源和規(guī)劃廳官網(wǎng)發(fā)布面試公告并公布入圍面試人員名單。

 

　　因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員中按筆試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)名單在面試前3天在海南省自然資源和規(guī)劃廳官網(wǎng)公布。

 

　　資格復(fù)審須提供《海南省地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測(cè)總站2024年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》、準(zhǔn)考證、本人有效身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（有二維碼標(biāo)識(shí)）及相應(yīng)崗位所需的其他證書(shū)和材料的原件及復(fù)印件(查驗(yàn)原件，收復(fù)印件）。如因校方原因晚發(fā)或者緩發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供學(xué)校出具的證明。留學(xué)回國(guó)的報(bào)考人員，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證證書(shū)。資格復(fù)審期間未按要求進(jìn)行資格復(fù)審的；未能提供上述材料的，取消面試資格。

 

　　資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)，另行通知。

 

　　3.面試

 

　　嚴(yán)格按照《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）》（瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕3號(hào)）開(kāi)展面試工作。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)測(cè)試崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和履職能力。面試結(jié)束后，考生應(yīng)在候分區(qū)當(dāng)場(chǎng)核對(duì)本人的抽簽順序號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)、面試成績(jī)，確認(rèn)無(wú)誤后簽名離場(chǎng)。

 

　　面試實(shí)行百分制，面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。面試時(shí)間和地點(diǎn)，另行通知。面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)確定體檢、考察人員名單并上網(wǎng)公示。

 

　　4.考試綜合成績(jī)

 

　　綜合成績(jī)實(shí)行百分制計(jì)分。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

 

　　報(bào)考同一崗位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低順序排列；如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績(jī)高低順序排列（加試以面試形式進(jìn)行，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知）。

 

　　綜合成績(jī)?cè)诤Ｄ鲜∽匀毁Y源和規(guī)劃廳官網(wǎng)上公布。

 

　　（四）體檢和考察

 

　　1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績(jī)由高到低等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。

 

　　2.體檢由省地環(huán)總站統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由省地環(huán)總站承擔(dān)。體檢按照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。

 

　　3.應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向省地環(huán)總站提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別或以上級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢人員陪同。復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員本人自行承擔(dān)。

 

　　4.根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。由省地環(huán)總站組織有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的人員組成考察小組到應(yīng)聘人員原工作或?qū)W習(xí)單位，對(duì)考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行調(diào)查了解，查閱個(gè)人檔案，并形成考察報(bào)告。

 

　　體檢、考察不合格或自愿放棄的，不予聘用。自愿放棄的，須提交自愿放棄書(shū)面說(shuō)明，明確應(yīng)聘崗位、放棄原因等，由本人簽名。空缺的崗位名額，可在應(yīng)聘相同崗位的人員中，按綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

 

　　（五）擬聘人員的確定和公示

 

　　根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)海南省自然資源和規(guī)劃廳黨組集體研究確定擬聘用人員。對(duì)擬聘人員名單進(jìn)行公示，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期限為7個(gè)工作日。公示期間存在爭(zhēng)議的，由監(jiān)督小組進(jìn)行調(diào)查處理，調(diào)查處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送海南省人力資源和社會(huì)保障廳和海南省自然資源和規(guī)劃廳。

 

　　因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　1.考察不符合要求的；

 

　　2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；

 

　　3.未能按期提供相關(guān)證件材料的；

 

　　4.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

 

　　（六）核準(zhǔn)備案

 

　　公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問(wèn)題的，在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員花名冊(cè)》、擬聘用人選的考試成績(jī)、集體研究擬聘用人員的會(huì)議紀(jì)要等材料經(jīng)海南省自然資源和規(guī)劃廳審核后報(bào)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn)符合聘用條件的人員，由省地環(huán)總站發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用通知書(shū)》，并將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》存入本人檔案。

 

　　（七）辦理聘用及相關(guān)待遇。

 

　　本單位法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。簽訂聘用合同期限不低于3年，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度；初次就業(yè)的試用期12個(gè)月；有工作經(jīng)歷的試用期一般不超過(guò)3個(gè)月；情況特殊的可以延長(zhǎng)，但最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。招聘人員享受的待遇按我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　受聘人員可憑《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》辦理黨（團(tuán)）關(guān)系、檔案、戶(hù)口遷移等相關(guān)手續(xù)。

 

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

 

　　（一）公開(kāi)招聘實(shí)行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）的情形的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

 

　　（二）嚴(yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律。如有違反《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。

 

　　（三）公開(kāi)招聘接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。招聘工作全部實(shí)行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，主動(dòng)接受監(jiān)督。

 

　　1.海南省自然資源和規(guī)劃廳監(jiān)察審計(jì)處：0898-65236032（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）；

 

　　2.海南省地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測(cè)總站：0898-66801669（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）；

 

　　3.海南省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處：0898-65336895（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）。

 

　　六、聯(lián)系方式

 

　　咨詢(xún)電話(huà)：0898-66801669（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）。

 

　　附件：

 

　　

 

　　

 

　　

 

　　

 

　　海南省地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測(cè)總站

 

　　2024年10月15日